弊社の社長「赤字やべえ!人件費削減のためにリストラするわ!新人は可哀想だからそこそこベテランの社員切るわ!」←今ここ

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1: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:29:11.484 ID:nC+w2jZ70

従業員数20数人程度の会社なんやが来月に4人もリストラするらしい
やばくね?



>>1
2年前にまさしくこれで辞めることになったわ…
全然違う業種に転職して、今は幸せだが


2: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:29:40.147

やばいね


3: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:29:51.213

業種なに?


5: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:30:42.803 ID:nC+w2jZ70

>>3
俺は営業
切られたのは全員事務
今ですら人手不足なのに4人も減ったら正直回らない


35: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:46:42.836

>>5
がんばれ、営業の仕事終わったら事務仕事が待ってるぞ


4: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:30:33.434

年功序列だと年配切った方が効率いいからな


6: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:31:38.021

どうせ役員報酬はそのままなんだろ


10: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:33:15.964 ID:nC+w2jZ70

>>6
役員も給料くっそ低いらしい
自家用車すら買えないみたい
社長と会長だけ高そうな車乗ってる


7: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:31:54.637

泥舟だろ
お前もさっさと逃げろ


12: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:34:15.466 ID:nC+w2jZ70

>>7
俺もそのうち辞めるよ
リストラのおかげで辞めやすくなった


8: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:32:10.221 ID:nC+w2jZ70

俺含め新人4人いるんだが全員モチベ無くて辞める気満々
倒産するかな


11: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:33:20.417

>>8
そりゃそうなる


14: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:35:02.451

>>8
リストラってすげー志気下がるぞ


19: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:36:50.954 ID:nC+w2jZ70

>>14
だよな
リストラやっていいのは従業員数数百人以上の大手だけだよな


9: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:33:11.284

今のうちに辞めとけ


13: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:34:37.379

ゆとり以降の社員に氷河期ばりの不景気リストラ食らわせたい


15: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:35:10.069

年功あると基本給高いからやろ


16: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:35:32.069 ID:nC+w2jZ70

マジで社長の考えてることがわからん
リストラしたら確かに人件費減るけどその分の仕事とか社員のモチベとかは頭にないのかな


17: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:36:31.003

リストラが一番楽だからな


18: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:36:49.690

同じ仕事でも新人は給料安いから年配が切られる


22: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:38:40.067 ID:nC+w2jZ70

>>18
年配って言っても30代~40代だけどな
うちの会社入れ替わり激しいみたいで3年も居れば古参扱いされてる


20: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:37:50.730

技術職じゃないなら引き継ぎさえちゃんと出来れば給料安い若いやつの方がいいからね誰でも出来る仕事しかないからね


27: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:40:23.910 ID:nC+w2jZ70

>>20
確かにそうなんだけど仕事量と人数が合ってないわ
引き継ぎが物理的に無理な仕事もある


23: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:39:13.661

20人中4人てもうどう考えても泥舟じゃん


26: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:40:13.764

新人もそんなとこ居たくないだろ
中堅ポジになった時に自分が切られるんだろ


28: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:41:51.340

社長がバカそう
遅かれ早かれ倒産するだろ


32: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:45:28.570 ID:nC+w2jZ70

>>28
思いつきで話をするからなあ
「夏ボーナス出します」→「赤字だったから無理でした」
「冬こそボーナス出します!」→「多分無理だから期待しないで」

こんなんばっか


34: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:45:50.452

普通中堅残すよね。

新人だけ残して何がしたいんだろ?


39: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:47:09.518 ID:nC+w2jZ70

>>34
俺もわからん
具体的な展望とか頭になさそうなんだよなあ


37: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:46:58.023

そもそも業種何?


43: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:48:34.282 ID:nC+w2jZ70

>>37
機械工具系の卸売業
商品仕入れて小売店に売ってるんだ


47: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:49:32.058

>>43
仲介か
一番イラン業種じゃねーか


50: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:52:22.279 ID:nC+w2jZ70

>>47
俺も仕事しながら思ってるわ
マジで社会の役に立ってない
コンビニでアルバイトしてるほうがやりがい感じられるわ


52: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:54:50.319

>>50
小売りがネットで検索刷りゃあ、小売りの従業員に寸志渡せるのに
サボってるだけだからな


55: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:56:02.060 ID:nC+w2jZ70

>>52
すごくわかる
問い合わせの殆どが「ネットでググるかメーカーに聞けばわかるだろ」ってものばかりだわ


38: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:47:07.289

人件費が一番掛かってるパターンだな


41: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:48:09.162

何とかなってるから潰れてないんだろ
事務なんて派遣でいいよ


46: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2019/09/17(火) 20:49:11.242

事務切るのはまだ最悪わかる気がする
仕事を取ってくる営業を切り出したら終了

1001: 燃えるVIPPER  2019/05/01(水) 00:00:00.00


引用元: http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1568719751/


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